Muitas
pessoas fantasiam com a ideia de trabalhar em casa. Pensam que poderão ganhar
qualidade de vida, flexibilidade de horários e controle de sua própria rotina.
Será que trabalhar em casa é mesmo tudo isso? Será que qualquer pessoa pode
trabalhar no sistema home office?
Hoje
já existem ao redor de 4 milhões e 500 mil pessoas trabalhando em casa no
Brasil. Existe a possibilidade de você poder trabalhar em casa sendo autônomo,
empresário ou funcionário de uma empresa. Foi visto que para uma empresa ter
funcionários trabalhando em casa pode aumentar a produtividade, além de reduzir
os custos da operação, já que se economiza em vale transporte, energia e reduz
o número de atrasos.
Ao
conversar com algumas pessoas que trabalham nesse sistema, além de leituras que
realizei, pude constatar que trabalhar em casa tem benefícios como:
flexibilidade, conveniência e controle sobre a rotina. A pessoa evita pegar
ônibus lotado, trânsito e engarrafamentos. É possível conciliar o tempo para o
lazer e para a prática de esportes com o trabalho. Além disso, você consegue
determinar um ritmo de trabalho mais coerente, reduzindo o estresse e
aumentando a sua qualidade de vida. Esta vai desde número menor de reuniões
inúteis, não ter interrupções dos colegas a até mesmo a maior participação na
educação dos filhos e uma alimentação mais saudável.
Obviamente
não são tudo flores. Trabalhar em casa pode se tornar um pesadelo se você não
tiver organização, comprometimento e disciplina. É importante estabelecer uma
rotina e um horário de trabalho e seguir com disciplina e foco a sua
determinação. O home office se adapta para pessoas que tem habilidade para se
autogerenciar eficazmente. De outra maneira, você pode acabar se distraindo com
os afazeres domésticos, com a televisão, e não fazer o que realmente precisa
para o seu trabalho. É um grande desafio!
Existem
quatro tipos de perfis que, segundo a revista Exame, não se adaptam ao estilo
home office: muito jovens ou recém-contratados, workaholics, acomodados ou
indisciplinados e aqueles que precisam de interação com os colegas. Os
recém-contratados precisam conhecer a rotina da empresa antes de partir para o
sistema em casa, além disso, os mais jovens precisam conhecer como é a rotina
de trabalhar dentro de uma organização para depois passar a trabalhar em casa.
Os workaholics, obviamente, não saberão a hora de parar de trabalhar e cuidar
de sua vida pessoal. Os acomodados e indisciplinados não terão a disciplina e o
foco necessário para obter um bom rendimento nessa modalidade. E o pessoal que
precisa maior interação com os colegas pode adotar um trabalho parte em casa e
parte no escritório para realizar-se pessoal e profissionalmente.
É
importante você reservar um espaço adequado para o seu escritório em casa. Ter
um ambiente iluminado e confortável facilita. Longe de ruídos e interrupções da
família. Além disso, é importante manter a rotina de acordar cedo e vestir uma
roupa de trabalho como se fosse trabalhar fora para se sentir realmente
produzindo.
Existem
dois principais sabotadores do home Office, que são: os atrativos para distrair
e tirar uma folga disponíveis 100% do tempo e o risco de trabalhar demais.
Lembre-se: você é o seu chefe, por isso, você depende dos seus próprios
resultados. É preciso que o seu rendimento e produtividade sejam iguais ou
superiores do que o trabalho dentro da empresa. Algumas mulheres relataram que
os filhos são um grande distrator e o apoio da família acaba sendo fundamental
para compreender e ajudar.
Gostaria
de agradecer ao grupo Mulheres Empreendedoras no Facebook que contribui com
suas percepções de trabalhar em casa para esta coluna.
Estou inteiramente de acordo com o texto. Pode ser ótimo ou um pesadelo trabalhar em casa. Dependerá do perfil do indivíduo. Cada dia teus textos estão melhores!
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